于心安一愣，她还以为是劳动局有人在监管着招聘网站，发现她的招聘启示有问题，才会给她打电话，哪想到居然是有人举报！

“有人举报我用工歧视？”

于心安想到刚才来过的那个女孩，会是她吗？

对方道：“没错，不过你这个程度，沟通过我们就不需要回访了。你赶紧处理一下，要不就撤掉，要不就标明兼职夜班保安。”

于心安忙跟人家道谢，等挂了电话，她哭笑不得，这叫什么事啊，她就是因为毕业证没拿到，找工作受限，才开了这家蛋糕店，她怎么可能用工歧视。

她拿着手机犹豫着，很想给路明或张队打个电话，询问一下该怎么办。

现在把招聘启示撤掉，明天那位也会来，其实没什么影响。

不过既然要做假，那细节就得到位，劳动局都打电话了，那还是赶紧处理吧。

于心安把启示改成了需要单独值夜班到凌晨，想了想又加上还需要搬运货物，所以男性优先。

改完半小时，那个丹凤眼女孩又来了，这次她直接找到于心安：“你说男性优先，那就是说女性也可以来应聘喽？”

于心安好奇地打量着她，开门见山地问：“是你举报的我？”

“没错！我想来应聘，可你写着只招男性，这不公平。”

于心安看着她澄澈的眼神，还真生不起气来，这位置已经内定，她发招聘启示就是走个过场，要不是为了办案子，她在网上看到这种情况也会觉得这家店是明目张胆的用工歧视。