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至于找职业经理人, 也没有那么容易。那会国内还没有猎头公司,只能靠业界朋友推荐。

不过也是运气使然, 祁嘉倒是发现了一个不错的管理人才。

祁嘉和表哥在商场乱逛时,遇到商场总经理检查工作, 陪同的销售部经理是个温柔的阿姨, 只是她看着腹部隆起, 怀孕有几个月的样子了。

祁嘉偷听发现,这个经理实在是个人才。她对整个商场各家店铺的销售情况十分了解,提出的一些建议也非常有针对性。

但大腹便便的男性总经理似乎对她不太满意,全程都没个笑脸。总经理走后,祁嘉听到孕妇阿姨轻轻的叹了口气。

祁嘉推断,这个总经理肯定是嫌经理阿姨怀孕要生孩子了,觉得她会影响工作,或许有调换她的意思。没看他后面还跟了一个男青年,一路认真学习的样子,不是等着顶替的吧?

祁嘉记得,她自己也是社畜时,公司就不太喜欢招女员工,怕她们生完一胎生二胎,生完二胎生三胎的,休产假还要发工资,以后孩子有什么事还要经常请假,影响工作。

好在她毕业后第二份工作就是这家公司,要不年龄大一些的话,人家说不定还不要她呢。

所以,作为同性,她和妈妈都希望女性有更多发挥聪明才智的机会。她们超市女员工占到70,除了搬货等需要体力的岗位,其他岗位都会优先招女性。

很多年后,她们连锁超市以“女儿国”著称,这也是她们当时没想到的。

之后,祁嘉和妈妈说了自己的观察结果,让周晓雅也关注一下这个经理,看有没有挖墙脚的机会。

……

“妈妈,你就买个大哥大呗!”祁嘉又在和周晓雅念叨。

周晓雅再次拒绝:“不买,一万多块钱呢,那么贵。再说公司和家里都有电话,谁打大哥大找我啊!”

“你看朱叔叔都买了,多有老板气派啊……”祁嘉开始撒娇,拉着周晓雅的手晃啊晃。

“我也不是什么大老板,开分店还要贷款呢,能省就省点吧!”周晓雅没吃祁嘉撒娇这套。